§ 3 SUrlV - Voraussetzungen

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References

in § 3 SUrlV

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Sonderurlaubsverordnung

Öffentliches RechtVerwaltungsrechtBesonderes Verwaltungsrecht

Sonderurlaub wird nur gewährt, wenn

1.: der Anlass, für den Sonderurlaub beantragt wurde, nicht außerhalb der Arbeitszeit wahrgenommen oder erledigt werden kann,
2.: dienstliche Gründe nicht entgegenstehen und
3.: die jeweiligen Voraussetzungen der §§ 5 bis 22 erfüllt sind.

Source: BMJ

Imported: 20.09.2024

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